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    • 湖北省当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司2024年招聘公告
    • 10
    • 湖北省当阳市
    • 2024-11-15

    湖北省当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司

    2024年招聘公告

    当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司(以下简称“市国投集团”)是于2019年12月经市委、市政府批准成立的国有独资企业,主要承担全市园区“投-融-建-管-运”一体化职能、经营管理全市国有资产、清收和处置不良债权、运营南子巷特色美食一条街、为企业提供应急转贷纾困服务等职能。目前,集团公司下辖11家全资子公司,1家合资公司、1家代管公司。

    市国投集团的愿景是:致力于成为区域一流的产业投资运营商,成为当阳市和高新区发展不可替代的发展引擎;核心价值观是:责任担当、开拓创新、协作共赢;企业使命是:服务区域发展,提升企业价值。根据集团发展需要,按照“公开、公平、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘10名工作人员。现就有关事项公告如下:

    一、招聘范围及条件

    (一)招聘范围

    面向全社会公开招聘,凡符合招聘条件的人员均可报名。

    (二)参加招聘人员应当具备下列条件:

    1.拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵守中华人民共和国宪法和法律;

    2.遵纪守法,品行端正,具有良好的社会公德、职业道德和个人品行;

    3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

    4.综合素质优,专业能力强,有较强的事业心和责任感;

    5.具备招聘岗位所需学历、资历及专业等。

    (三)具有下列情形之一的,不予聘用:

    1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

    2.受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

    3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为,尚在禁考期内的;

    4.未成年者或有欺诈行为,被依法列为失信联合惩戒的;

    5.不能与原所在单位解除劳动(聘用)合同或劳动(人事)关系的;

    6.现役军人、全日制高校在读的;

    7.法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。

    二、招聘岗位及人员数量

    具体见《当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司2024年招聘岗位一览表》(附件1)。

    三、招聘方式

    本次招聘采取面试或者面谈方式。

    四、招聘程序

    (一)考生报名

    1.报名时间:2024年11月15日至2024年11 月21日。

    2.报名形式:本次招聘采取网上报名的方式。报考者将报名材料(个人学历证书、身份证、职称证及应聘岗位相关资格证书)扫描件、《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网www.chsi.com.cn下载),国(境)外学历需提供教育部留学服务中心认证材料、可证明工作经历的资料(如社保缴纳证明、劳动合同、工作证明等)、本人近期一寸电子版登记照及填写的当阳市国投集团应聘报名表》(附件2)发送至邮箱20240611@dygtjt.com。上述报名资料打包后以“岗位名称+姓名”命名,发送至邮箱。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的,经招聘工作任一环节查实,均取消应聘资格。报名时填写的通讯地址和联系电话须真实准确。为避免造成网络拥堵,已提交报名材料者请勿重复投递资料。

    (二)资格审查

    1.资格初审:当阳市国投集团行政人事部对报名人员进行资格初审和择优比选,确定拟面试(面谈)对象,报名人员可于2024年11月25日起登陆当阳市国投集团官网http://www.dygtjt.com/查询资格复审公告。

    2.资格复审:经资格初审合格人员按照指定时间、地点(另行通知),携带本人有效身份证、毕业证、学位证、岗位条件要求的资格证和其他有效证明材料原件及复印件(留学回国人员还须提供教育部留学服务中心学历认证的证明材料),并准备1张近期免冠一寸彩色登记照,进行现场资格确认。对现场审核符合条件的考生,发放准考证。

    (三)面试/面谈

    1.方式:采取面试(面谈)形式统一组织实施。主要考察考生的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表、岗位匹配度等。

    2.相关要求:考生须持准考证、身份证原件在规定的时间、地点参加面试(面谈)。面试(面谈)考生须服从现场工作安排,违反面试(面谈)相关纪律规定的,取消面试(面谈)资格。

    3.择优录取:根据考生的面试(面谈)情况进行评分。评分采取百分制,择优录取。若考生最终面试(面谈)得分低于75分者,则视为与本次招聘岗位要求不符,不予录用。

    (四)体检

    考生携带身份证原件到指定医院和机构进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自理,体检不合格或自动放弃的,根据单位需要,按照综合成绩从高到低的顺序依次递补。

    (五)组织考察

    考察工作采取个别谈话、与考察对象面谈、查阅档案资料等实地考察方式进行,全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习工作表现、身体心理健康情况、职位匹配度以及需要回避等方面,并对报名资格进行复查,核实考察对象是否符合报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整。对考察不合格、或自动放弃、或在考察中发现不符合报考资格条件的人员,不予录用。根据公司需要,可择优递补。

    (六)公示

    体检、考察合格人员,由市国投集团进行综合分析研判审议,经审议通过人员,在当阳市国投集团官网公示7个工作日,对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合资格条件的,取消录用资格。因取消录用资格或公示后自愿放弃出现的空额,按照该岗位已参加面试人员成绩高低依次等额递补进入体检、考察及公示。经公示无异议的拟录用人员经国投集团审核确认后办理录用手续。拟录取人员无正当理由逾期(自接到报到通知15日内)不报到的,取消资格。

    (七)聘用

    1.合同签订

    录用人员应在规定的时限内报到,市国投集团根据确定录取人员名单通知报到,并办理入职手续。

    2.录用及待遇

    录用人员实行劳动合同制用工形式管理和实行试用期制度,试用期为3个月,薪酬按照国投集团薪酬管理制度执行,试用期考核不合格者解除劳动合同。

    五、纪律及监督

    为保证本次招聘工作的顺利进行,维护招考工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对违反规定、弄虚作假的人员,一经查实,取消其录用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理,构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

    举报电话:19971898999(市国投集团监察专员)

    举报邮箱:1244114973@qq.com

    咨询电话:0717-3901766(市国投集团行政人事部)

    本公告由市国投集团行政人事部负责解释。

     

    附件:

    1.当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司2024年招聘岗位一览表  点击下载

    2.当阳市国投集团应聘报名表  点击下载

     

    当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司

    2024年11月15日

    • 市国投集团2024招聘
    • 6
    • 湖北省当阳市
    • 2024-06-12

    湖北省当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司

    2024年招聘公告

     

    当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司(以下简称“市国投集团”)是于2019年12月经市委、市政府批准成立的国有独资企业,主要承担全市园区“投-融-建-管-营”一体化职能、经营管理全市国有资产、清收和处置不良债权、运营南子巷特色美食一条街、为企业提供应急转贷纾困服务等职能。目前,集团公司下辖9家全资子公司,1家合资公司、1家代管公司。

    市国投集团的愿景是:致力成为区域一流的产业投资运营商,成为当阳市和高新区发展不可替代的发展引擎;核心价值观是:责任担当,开拓创新,协作共赢;企业使命是:服务区域发展,提升企业价值。根据集团发展需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘6名工作人员。现就有关事项公告如下:

    一、招聘范围及条件

    (一)招聘范围

    面向全社会公开招聘,凡符合招聘条件的人员均可报名。

    (二)参加招聘人员应当具备下列条件:

    1.拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵守中华人民共和国宪法和法律;

    2.遵纪守法,品行端正,具有良好的社会公德、职业道德和个人品行;

    3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

    4.综合素质优,专业能力强,有较强的事业心和责任感;

    5.具备招聘岗位所需学历、资历及专业等。

    (三)具有下列情形之一的,不予聘用:

    1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

    2.受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

    3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为,尚在禁考期内的;

    4.未成年者或有欺诈行为,被依法列为失信联合惩戒的;

    5.不能与原所在单位解除劳动(聘用)合同或劳动(人事)关系的;

    6. 现役军人、全日制高校在读的非2024年7月31日前毕业的(在全日制高校就读的非2024届毕业生也不能以已取得的较低层次学历、学位报考);

    7.法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。

    二、招聘岗位及人员数量

    具体见《当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司2024年招聘岗位一览表》(附件1)。

    三、招聘方式

    本次招聘采取面试或者面谈方式。

    四、招聘程序

    (一)考生报名

    1. 报名时间:2024年6月13日至2024年6 月21日。

    2. 报名形式:本次招聘采取网上报名的方式。报名人员自行下载、填写《当阳市国投集团应聘报名表》(附件2),同时上传本人有效身份证、毕业证、学位证(暂未取得毕业证、学位证的应届毕业生,提供学信网有效《教育部学籍在线验证报告》),留学回国人员须取得教育部中国留学服务中心(http://www.cscse.edu.cn)认证书,以及岗位条件所需其它资料扫描件。上述报名资料打包后以“岗位名称+姓名”命名,发送至邮箱 20240611@dygtjt.com。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的,经招聘工作任一环节查实,均取消应聘资格。报名时填写的通讯地址和联系电话须真实准确。为避免造成网络拥堵,已提交报名材料者请勿重复投递资料。

    (二)资格审查

    1. 资格初审:当阳市国投集团行政人事部对报名人员进行资格初审和择优比选,确定拟面试(面谈)对象,报名人员可于2024年6月24日起登陆当阳市国投集团官网http://www.dygtjt.com/查询资格复审公告。

    2. 资格复审:经资格初审合格人员按照指定时间、地点(另行通知),携带本人有效身份证、毕业证、学位证(尚未发放学历学位证书的应届毕业生,可由学校所在教务部门出具证明,待取得学历学位证书后,再向审核单位提交原件)、岗位条件要求的资格证和其他有效证明材料原件及复印件(留学回国人员还须提供教育部留学服务中心学历认证的证明材料),并准备1张近期免冠一寸彩色登记照,进行现场资格确认。资格复审人员须配合做好学信网学历(学籍)验证。对现场审核符合条件的考生,发放准考证。

    (三)面试/面谈

    1.方式:采取面试(面谈)形式统一组织实施。主要考察考生的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表、岗位匹配度等。

    2.相关要求:考生须持准考证、身份证原件在规定的时间、地点参加面试(面谈)。面试(面谈)考生须服从现场工作安排,违反面试(面谈)相关纪律规定的,取消面试(面谈)资格。

    3.择优录取:根据考生的面试(面谈)情况进行评分。评分采取百分制,择优录取。若考生最终面试(面谈)得分低于75分者,则视为与本次招聘岗位要求不符,不予录用。

    (四)体检

      考生携带身份证原件到指定医院和机构进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自理,体检不合格或自动放弃的,根据单位需要,按照综合成绩从高到低的顺序依次递补。

    (五)组织考察

    考察工作采取个别谈话、与考察对象面谈、查阅档案资料等实地考察方式进行,全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习工作表现、身体心理健康情况、职位匹配度以及需要回避等方面,并对报名资格进行复查,核实考察对象是否符合报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整。对考察不合格、或自动放弃、或在考察中发现不符合报考资格条件的人员,不予录用。根据公司需要,可择优递补。

    (六)公示

    体检、考察合格人员,由市国投集团进行综合分析研判审议,经审议通过人员,在当阳市国投集团官网公示7个工作日,对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合资格条件的,取消录用资格。因取消录用资格或公示后自愿放弃出现的空额,按照该岗位已参加面试人员成绩高低依次等额递补进入体检、考察及公示。经公示无异议的拟录用人员经国投集团审核确认后办理录用手续。拟录取人员无正当理由逾期(自接到报到通知15日内)不报到的,取消资格。

    (七)聘用

    1.合同签订

    录用人员应在规定的时限内报到,市国投集团根据确定录取人员名单通知报到,并办理入职手续。

    2.录用及待遇

    录用人员实行劳动合同制用工形式管理和实行试用期制度,试用期为3个月,薪酬按照国投集团薪酬管理制度执行,试用期考核不合格者解除劳动合同。

    五、纪律及监督

    为保证本次招聘工作的顺利进行,维护招考工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对违反规定、弄虚作假的人员,一经查实,取消其录用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理,构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

    举报电话:19971898999(市国投集团监察专员)

    举报邮箱:1244114973@qq.com

    咨询电话:0717-3901766(市国投集团行政人事部)

    本公告由市国投集团行政人事部负责解释。

     

    附件:

    1.当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司2024年招聘岗位一览表  点击下载

    2.当阳市国投集团应聘报名表  点击下载

     

    当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司

    2024年6月12日

    • 市国投集团总经理
    • 1
    • 湖北省当阳市
    • 2024-02-08

    当阳市国有企业面向社会公开选聘

    职业经理人的公告

     

    当阳市建设投资控股集团有限公司(以下简称市建投集团)、当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司(以下简称市国投集团)面向全社会公开选聘3名职业经理人。现就有关事项公告如下:

    一、公司简介

    (一)市建投集团

    市建投集团是经当阳市委、市政府批准成立的国有独资企业,主要承担全市的基础设施投资建设、城市运营服务、产业发展的策划和开发等任务,并投资经营其他市场化业务的专业集团公司。目前,集团公司下辖46家全资、控股子公司,员工441人。

    (二)市国投集团

    市国投集团是经当阳市委、市政府批准成立的国有独资企业,主要承担全市园区----职能、经营管理全市国有资产、为企业提供应急转贷纾困服务、清收和处置不良债权、运营南子巷特色美食一条街等职能。目前,集团公司下辖6家全资子公司,员工40余人。

    二、具体岗位

    1.市建投集团总经理1

    2.市国投集团总经理1

    3.市建投集团副总经理(分管文旅)1

    三、应聘条件

    (一)基本条件

    1.拥护中国共产党的领导,坚决执行党和国家的方针政策,遵纪守法,清正廉洁;

    2.具有较高的政治素养,强烈的事业心和责任感;

    3.熟悉现代企业经营模式,具备履行岗位职责所必需的专业知识和职业资格,具有较强的战略决策能力、组织协调能力、改革创新能力和应变能力以及文字组织和语言表达能力、逻辑能力、数据分析能力、系统策划能力和统筹能力;

    4.具有正确的业绩观,能够完整、准确、全面贯彻新发展理念,正确处理当期效益与长远发展的关系,推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任;

    5.具有良好的职业操守和个人品行,遵纪守法、诚信经营、廉洁从业,能够忠实执行企业战略规划和董事会决议,自觉维护企业利益;

    6.具有良好的心理素质,有健康的身体和职业心态,心理承受与调适能力较强,能够适应复杂的环境和繁重的工作。

    7.有下列情形之一的,不得参加应聘:

    1)曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

    2)受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

    3)未成年者或有欺诈行为者;

    4)不能与原所在单位解除劳动(聘用)合同或劳动(人事)关系的;

    5)法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。

    (二)岗位要求

    1.市建投集团总经理

    1)年龄45周岁以内(197827日以后出生),具有全日制大学本科及以上学历、在大中型企业工作五年以上、任中层及以上职位两年以上,其中在上市公司任中层及以上职务的优先;

    2)熟悉宏观经济形势和国家政策法规,懂经营、会管理、善决策,创新意识和市场竞争意识强,专业素质过硬,工作实绩突出,具有成功典型案例者优先;

    3)职业经理人首次聘任时,能够任满一个任期(3年)。

    2.市国投集团总经理

    1)年龄45周岁以内(197827日以后出生),具有全日制大学本科及以上学历、在大中型企业工作五年以上、任中层及以上职位两年以上,其中在上市公司任中层及以上职务的优先;

    2)熟悉宏观经济形势和国家政策法规,懂经营、会管理、善决策,创新意识和市场竞争意识强,市场化思维能力和专业素质过硬,其中具有大型工业、化工等园区建设、运营经验的优先;

    3)熟悉国家相关市场、行业情况,有较为丰富的管理经验和较强的决策判断水平、经营管理水平、沟通协调水平和处理复杂问题与突发事件的水平;

    4)具有较突出的经营业绩,忠实履行岗位职责,全面出色地完成各项工作任务和生产、经营、管理目标,具有开拓创新精神和市场竞争意识,在同类岗位上取得过优良的工作业绩。

    3.市建投集团副总经理(分管文旅)

    1)年龄45周岁以内(197827日以后出生),具有全日制大学本科及以上学历、在大中型企业工作五年以上、任中层及以上职位两年以上;

    2)熟悉旅游景区、民宿运营发展趋势,熟悉商业运作流程、相关法律法规和政策,具有文旅景区、特色小镇等项目运营管理经验;

    3)职业经理人首次聘任时,能够任满一个任期(3年)。

    上述工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间均截至202427日。

    四、报名事宜

    (一)报名时间

      202428日至38

    (二)公告发布渠道

    本次公告通过当阳市人民政府官网(http://www.dangyang.gov.cn/)、当阳市建设投资控股集团有限公司官网(http://www.hbdyjtjt.com)、当阳市国有资本经营投资控股集团有限公司官网(http://www.dygtjt.com/)以及湖北人才网(www.jobhb.com)等渠道发布。

    (三)报名方式

    发布公告之日开始报名,报名截止时间为20243818:00。符合岗位要求的应聘人员可将个人简历,连同本人身份证、学历学位证书、有关资格证书和任职文件等材料扫描件发送至邮箱tongkc@jobhb.com邮件主题请注明姓名+应聘单位+应聘岗位+联系方式。应聘者对应聘信息真实性负责,公司对应聘者信息将予以保密。

    五、选聘流程

    本次公开选聘按照发布公告、线上报名(猎聘)、简历筛查、面试、确定拟聘任人选、体检与考察(背景调查)、讨论决定、公示、聘任等流程规范组织。

    六、薪酬待遇

    正式录用后,薪酬待遇实行市场化薪酬分配机制,薪酬结构一般包括基本年薪、绩效薪酬、任期激励绩效。对标市场行情及结合《宜昌市市属企业职业经理人选聘和管理办法》;履职待遇和业务支出参照《当阳市国有企业负责人履职待遇和业务支出的实施意见》标准执行。

    七、注意事项

    (一)请确保个人手机号码、电子邮件等联系方式填写准确,并保持通讯畅通,以便接收相关信息。

    (二)应聘者需对个人信息的真实性、准确性和完整性负责。如存在弄虚作假等行为,一经查实,选聘公司有权取消其应聘资格、解除相关协议约定。

    (三)此次招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用,对发布虚假招聘信息的机构,保留追究法律责任的权利。请应聘者提高警惕,谨防上当受骗。

    招聘咨询电话:027-87257967 鄢老师    15671559911 (微信同号) 童老师